CONCENTRACIÓN Y MARCHA

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Desde este sindicato MCA-UGT queremos apelar a la unidad de todos los colectivos afectados por el cierre de Delphi, es una situación fundamental para el éxito de nuestra reivindicación que no es otro que la reindustrialización de la Bahía de Cádiz y el cumplimiento de los acuerdos con el colectivo de Delphi.

Por lo que instamos a la Junta de Andalucía a que ponga las soluciones lo antes posible, recordándole que si esto no fuera así, sería el mayor de los fracaso de la administración Autonómica (PSOE) y la falta de credibilidad para próximos acuerdos con otros colectivos.

Convocamos a todos:

Día: 17 noviembre 2010

Lugar: Plaza de Asdrúbal Cádiz

Hora: 10:00

Por la reindustrialización de la Bahía de Cádiz.
Por el cumplimiento de los acuerdos.

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NOTA ACLARATORIA

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CARTA DE APERCIBIMIENTO EN LAS ENTIDADES NATURA, HUMANITAS, INNOVA, INTECA Y AEA

Ante los rumores y comentarios que se produjeron el día de ayer, en el sentido de que la carta de apercibimiento por la ausencia del pasado día 5, había sido ordenada por el DTS, manifestamos que nadie del DTS (ni su director, ni sus consultoras, ni, por supuesto, los sindicatos) tenemos competencia, ni mucho menos autoridad, sobre las entidades (Natura, Humanitas, Innova, Inteca y Aea) que imparten las E.F.E., para indicar u ordenar la imposición de sanción alguna, ni sobre ningún aspecto laboral.
Las entidades, que son la parte patronal, son las únicas competentes para aplicar las decisiones en el ámbito laboral.

Los representantes sindicales que forman parte del DTS queremos manifestar nuestra oposición a la medida de apercibimiento por parte de la empresa, dado que la ausencia fue preavisada con antelación y no fue rechazada por la empresa. Los representantes sindicales anunciamos que nos oponemos a la sanción y exigimos que sea inmediatamente retirada y no produzca ningún efecto contra los que faltaron ese día para acompañarnos en Sevilla, durante la reunión de la Comisión de Seguimiento.

Desde los Sindicatos entendemos que este tipo de actuaciones es una provocación para calentar más de lo que están los ánimos de los trabajadores. Además, tomaremos las medidas legales que creamos oportunas (facilitándole a todos los que quieran presentar recurso contra la sanción, el modelo correspondiente).

C.C.O.O, C.G.T, U.G.T, U.S.O.

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